犯侵占罪严重,需要依法追究刑事责任。行为人构成侵占罪的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
本条罪,告诉的才处理。
2024-12-31 08:45
员工犯严重错误,属于以下错误的,用人单位可以开除:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。
2022-09-13 10:19
犯变造国家机关印章罪严重,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利,并处罚金,或者三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。单位犯本罪的,对单位判处罚金,并对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照或者比照自然人犯本罪的规定追究刑事责任。
2025-04-07 16:47
职务侵占罪立案标准:
1、职务侵占的财物价值6万元以上。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
2、所谓利用职务上的便利,是指行为人利用自己在本单位所具有职务所产生的方便条件。对于将本单位财物非法占为己有,实践中一般表现为侵吞、盗窃、骗取等非法手段。构成本罪,必须达到“数额较大”的标准。
2022-09-15 15:30
1、犯非法提供麻醉药品罪既遂严重。依法从事有关麻醉药品的人员,违反国家规定,向吸食、注射毒品的人非法提供麻醉药品的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;
2、单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照规定处罚。
2025-01-08 09:20
准则规定了量刑起点和基准刑在法定最高五年以下有期徒刑或拘役区间的适用,以及在法定最高五年以上有期徒刑区间内的实施方法。
具体如下:
1.当被告人的职务行为侵害了本单位财产,且其犯罪金额达到了“数额较大”的起始标准——即人民币一万元,那么他/她的量刑起点可明确为三个月的拘役到六个月的有期徒刑。
在此基础上,若犯案金额每增加人民币一千八百元,便可增加一个月的刑期,进而确定基准刑。
2.对于那些以职务之便,非法占有本单位财物的罪犯,如果他们的犯罪金额达到了“数额巨大”的起始标准——即人民币十万元,那么他们的量刑起点将被明确为五年至六年有期徒刑之间。
同样地,在此基础上,若犯案金额每增加一万元,便可增加一个月的刑期,从而最终确定基准刑。
此外,根据规定,存在以下情况的,量刑修正幅度可以相应增大,以调节基准刑,但是累计增加的刑罚量不得超出基准刑的范围。
这些情况包括:
首先,犯罪行为给企业的生产运营带来重大影响或者造成了其他重大经济损失的,会导致基准刑增加30%以下;如果同时满足这两者条件的,则可以进一步增加基准刑的10%以下。
其次,频繁实施职务侵占的罪犯,他们的基准刑会增加20%以下。
再次,犯罪所涉及的财产是为了预防、控制突发传染病疫情等灾害而预设的,那基准刑也会因此增加20%以下。
此外,如果犯罪所得用於吸毒、赌博等违反法律法规的活动时,此情况下基准刑会增加20%以下。
最后,如果由于治疗疾病、学习知识等个人生活所需,而实施了职务侵占行为的,此时其基准刑将会减少20%以下。