【法律分析】:入户深圳户口需要的条件:【一、应届生通道【1、无工作和社保条件限制【2、全日制大专以上学历,毕业2年以内都算应届生【在此时间内,能否走应届生通道,以报到证能否改派到深圳为准。(广东省内大部分高校只有1年内可以改派,其余大部分地区2年内均可改派,需要找学校就业中心老师确认)【二、在职人才引进通道【1、纯积分入户:积分满100分,45岁以内。(主要针对非全日制学历+技能型人才)【2、学历入户:全日制大专35岁以内,全日制本科以上学历45岁以内(主要针对全日制大专以上学历)【注:在职人才引进,最短只需要一个月深圳社保记录即可,申请入户期间,社保不能断。【三、留学生通道【1、具有一个月深圳社保记录,同时社保在缴状态【2、取得教育部的《留学生学历认证》,必须45岁以内【法律依据::《深圳市人民政府关于印发深圳市户籍迁入若干规定的通知》【【温馨提示】以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。
2022-08-08 16:06
2022-08-09 08:59
应征对象:普通高中应届毕业生(含高校新生)、普通全日制高校在校生及应届毕业生,年满17至22周岁。身体要求:身高:158cm以上。体重:不超过标准体重的20%,不低于标准体重的15%。(标准体重=(身高-110)kg)。 视力:高中文化程度人员右眼裸眼视力不低于4.7,左眼裸眼视力不低于4.5;大学专科以上文化程度人员、在校大学生右眼裸眼视力不低于4.6,左眼裸眼视力不低于4.5。学历要求:国家批准设立实施学历教育的普通本科、高职(专科)等全日制公办或民办学校当年毕业的学生。不包括往届毕业生、成人教育、各类非学历教育、培训类学校及自考类学校学生。
2022-08-10 14:58
购买社保通常是需要挂靠单位的,需要和单位有相应协议才能缴纳的社保,跟用人单位签订过劳动协议后就算落实工作单位了,所以在其他单位缴纳社保后就不算应届毕业生。灵活就业人员身份缴纳的,还属于应届毕业生。
国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
2022-09-01 10:13
签了劳动合同,如果还是处于毕业的当年,就还是属于应届毕业生。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说,学生在大学的最后一年,就是应届毕业生。如果过了毕业的那一年,已经到毕业的第二年了,就不算是应届毕业生,而是往届生了。只要是还是处于毕业的那一年的毕业生就是属于应届生的,应届生的定义与是否和用人单位签订劳动合同没有关系。关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见12.在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。
2022-08-09 10:05
1.大学应届毕业生入伍服义务兵役两年,国家按每学年最高限6000元返还在大学期间的全部学费或者是助学贷款,就相当于是免费上大学。
2.入伍以后,在选取士官、考军校、安排在技术岗位等等方面优先。具有普通高等本科以上学历取得相应学位、表现优秀、符合总政治部有关规定的可以直接选拔为军队基层干部。
3.高职高专毕业生可以免试入读成人本科,也可参加所在省专升本考试,入读普通高等教育本科。