辞职老板不给结清工资,可以直接向当地劳动监察部门反映,由劳动监察部门进行处罚,并要求用人单位支付工资并给予赔偿。根据法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:根据《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
2023-06-19 09:53
现在是取保候审状态。我可以去其他地方,也就是说,我回来了,还没有被判刑
判刑后可以取保候审。取保候审是一种强制措施,与是否量刑无关;公安机关在决定取保候审时,如果案件移送人民检察院审查起诉,应继续审理的,人民检察院应当依法给予犯罪嫌疑人取保候审。取保候审的期限应当重新计算,并报告犯罪嫌疑人。如果有具体的特殊性因素,经司法局批准后,可以申请监外执行,也可以申请减半刑期后假释。
2023-08-26 14:26
也就是说,我工作了11天,然后请了两天假。我不想当组长,所以我扣除了所有的工资
没有规定,属于用人单位用工自主权,可以协商,事假没有工资。按照法律规定,劳动者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理,提供如下计算方法供参考:一、日工资数:日工资计算方式为:基本工资/21.75,可以算你每天的实际工资数。基本工资是你的劳动合同约定的工资,不是当月拿到的实际工资。月计薪天数为21.75,而不是21.16.二、应得工资数:基本工资减加上你的加班费、津贴、补助就是你的实际应得工资数。三、实得工资数:应得工资扣除去请事假天数的工资、社会保险数额、个人所得税(如果有的话),剩余的就是你是的工资数。
2023-04-24 13:49
我们开环保车拖垃圾,三个月了,没签合同,现在27550元没给我们,也就是说没钱
合同签了没给钱的处理方式是,首先可以先进行催告;催告后仍不履行义务的,申请基层组织调解;调解不成的可以向法院起诉;当事人有签订仲裁协议或仲裁条款的,可以申请仲裁机构进行仲裁。法律其他规定等。
2023-06-15 11:47
也就是说,离婚时没有房子,所以不能申请宅基地。村里有很多理由。到处都是别人的,没有地方盖房子
离婚后只要符合条件的,可以申请宅基地,一般只要仍属于农村户口,就是村集体组织的成员,就有权申请宅基。宅基地这是村集体组织成员的基本权利。宅基地是基于宪法与土地管理法的规定,无偿让村集体组织成员建房使用的。
2023-09-09 15:05
对于行为人之间打架斗殴的行为,我国派出所一般可以通过调解进行解决;调解不成的,可以对责任方处以相应的治安处罚。情节严重的,予以立案追诉。