2022-09-01 10:03

工伤险怎么赔偿的

工伤保险赔偿包括医疗费用、器材费用、护理费、伤残津贴、工伤一次性补偿等费用。有参与工伤保险的员工，用人单位应在事故发生后的30日向劳动部门申报工伤，员工进行劳动能力鉴定后，就可以由工伤保险机构进行相应的补偿。如果用人.单位迟迟没有申报员工工伤的情况，工伤职工可以自行在事故发生后一年内申请工伤认定。

2022-11-23 17:11

工伤险怎么赔偿的

工伤保险赔偿包括医疗费用、器材费用、护理费、伤残津贴、工伤一次性补偿等费用。有参与工伤保险的员工，用人单位应在事故发生后的30日向劳动部门申报工伤，员工进行劳动能力鉴定后，就可以由工伤保险机构进行相应的补偿。如果用人.单位迟迟没有申报员工工伤的情况，工伤职工可以自行在事故发生后一年内申请工伤认定。

2022-10-15 14:42

干活摔伤雇主怎样赔偿

雇佣工人干活受伤，若属于提供劳务一方因劳务受到损害的，要根据据双方各自的过错承担相应的责任。若提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任。

2024-06-27 11:14

生育险怎么算满一年？

生育保险中缴费满一年的计算：生育保险连续缴费满12个月以上，是指连续缴费满12个月（包括在第12个月生育的情况）才能享受生育保险待遇。符合上述规定的职工，因故中断生育保险关系累计不满2个月（含2个月），继续参加生育保险并连续缴费后生育或者实施计划生育手术和复通手术的，可以享受生育保险待遇。

2022-08-10 10:36

座位险赔偿范围

座位险其实就是车上人员责任险，分为乘客和司机座位险。1、当被保车辆上的乘客以及司机，在意外事故中受伤的时候，所产生的医疗费，可以获得相应的理赔。2、如果被保车辆上的乘客以及司机，在意外事故中身亡，可以按所投保的保额赔偿。 一般车辆座位险每个人的最高赔偿金额，不超过每座赔偿限额，其中可以获得理赔的具体费用有：抢救费、医药费、误工费等。保险公司会根据事故中被保险人所负责任的大小，赔偿所有应赔偿总金额的80%-95%。