老板用微信发工资不算逃税。逃税是指纳税人违反税法规定不缴或少缴税款的非法行为;微信发工资只是一种企业支付方式,逃税要看企业或个人是否如实报税;如实报税的,不管是发现金还是走银行卡、微信,都属于合法手段。
法律依据
《中华人民共和国税收征收管理法》第二十五条 纳税人必须依照法律、行政法规规定或者税务机关依照法律、行政法规的规定确定的申报期限、申报内容如实办理纳税申报,报送纳税申报表、财务会计报表以及税务机关根据实际需要要求纳税人报送的其他纳税资料。
扣缴义务人必须依照法律、行政法规规定或者税务机关依照法律、行政法规的规定确定的申报期限、申报内容如实报送代扣代缴、代收代缴税款报告表以及税务机关根据实际需要要求扣缴义务人报送的其他有关资料。
2022-08-11 15:49
依据实际情况而言,根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定缴纳个人所得税。如果公司分两次发放工资,公司作为个人所得税的法定扣缴义务人有依法履行代扣代缴的义务。在一个月内,如果有多次发放工资的应当合并为一次计算个人所得税。如果给员工发放工资时公司未履行代扣代缴义务,取得工资薪金收入的员工作为纳税人有义务主动向税务机关自行申报个人所得税。
2022-08-08 14:51
用微信给员工发工资是不可以的。根据我国相关法律的规定,用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
2022-08-26 09:39
用微信给员工发工资是不可以的。根据我国相关法律的规定,用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
2024-12-31 09:46
微信被骗可以拨打110报警,或者去就近派出所报警。被骗钱之后报警立案,被骗的钱能否追回来,要看公安机关侦查案件的情况,如果所有犯罪所得被追回;那么就可以拿回被骗的钱款,如果公安机关只追回了一部分,那么就只能拿回一部分被骗的钱款。如果赃款被全部挥霍,公安机关无法追回的,则不能追回。
2022-10-14 10:53
可以先与老板一方协商,让老板依法支付工资。微信里沟通内容劳动者可以截图保存,这可以作为日后起诉的证据。若协商无效或者仍然拖欠,可以申请劳动仲裁。仲裁后公司仍不执行,可以凭借老板未支付工资的相关证据,写好起诉状,向法院提起诉讼。