2025-03-29 14:36

辞职不给批怎么解决

如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，也可以在30天以后离开原单位； 单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。

2024-07-16 09:55

辞职不给批如何处理

如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。

2024-05-29 14:57

离职不给批如何办

如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书，即使单位领导不签字批准，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。

2022-08-09 16:12

厂里不给办离职手续怎么办

员工有辞职的权利，公司不让员工辞职是违反劳动合同法的，员工可以向当地劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁，用法律的手段来维护自己的合法权益。

2022-11-28 09:49

厂里不给办离职手续怎么办

厂里不给办离职手续可以向劳动监察大队投诉。 我国劳动法规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位出现法定的劳动者可以解除劳动合同的情形时，劳动者可以依法解除劳动合同。 因此厂里不给办离职手续的，只要是符合上诉所说的情况的，劳动者就可以自行离职。