2022-08-11 11:58

旷工三天自动离职有失业金吗

自动离职是不能申领失业金的，但是如果旷工三天，被用人单位解除合同的，可以领失业金。《失业保险条例》第十四条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

2022-08-09 10:34

正常离职怎么领失业金

劳动者正常主动离职的，不能领取失业金。

2024-10-16 10:20

主动离职怎么能领失业金

当然是可以的，您如果选择自愿离职，那么在这种情形下，您便有权享有失业救济金，然而请注意，这仅适用于领取失业补贴金部分，并不能涵盖到失业保险金部分。 对于在主动离职后暂时面临失业境地的朋友们而言，由于并不是每个人都能迅速找到适宜的新工作，因此可能会面临日常生活开销的压力增大。 鉴于此，为了更有效地理解和适应不同城市的失业救助政策，建议大家积极了解所处城市的相关法规，以便更好地申请领取失业补助金。

2025-02-14 11:45

怎么处理失业金领取

失业金领取流程是： 1.公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备； 2.社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的，才能办理领取失业金； 3.办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。这四种材料有：位出具的解聘通知书和相关档案材料，失业证明，失业登表，公司致社保局例行公文。 4.社保局审查失业登记合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金，同时办理下岗证。 5.失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后，持社保局发给的审核文件和职业指导培训卡、户口簿、身份证和3张一寸免冠照片，到户口所在地街道（镇）有关部门进行失业登记、办理申

2024-09-19 14:19

法人可以拿失业金吗

辞职有失业金吗： 自己主动辞职是不可以领失业保险的。但是可与单位协商能否在出具解除劳动合同证明时，不要把原因归于个人，这对单位不会有什么损失，也就可以领取失业保险了。非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。