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离职申请要书面吗

劳动工伤 2024-10-19 09:53 标签: 离职

依据我国劳动合同法的规定,劳动者要离职的,应该提前通知用人单位,而通知可以是书面通知,也可以是口头通知,所以没有书面辞职申请,尽了通知义务后,也可以离职的。
也就是说正式员工离职需要书面申请,试用期员工只要提前三天通知就可以。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法(2012修订)》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

赵明律师

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山东七品律师事务所

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