北京

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询

在公司做了几天能拿到工资吗

劳动工伤 2024-08-29 11:06 标签: 工资

能拿到工资,且劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
但是辞职应当提前通知用人单位,否则应当支付给用人单位造成的经济损失。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法(2012修订)》第二十条 【试用期工资】劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

王美玉律师

王美玉律师

广东厚载律师事务所

债权债务 婚姻家庭 刑事辩护 法律顾问 经济纠纷
咨询律师
更多>> 相关法律问答
[北京]推荐律师
更多>> 相关法律咨询