2025-08-20 10:57

店里不发工资劳动局怎么处理?

劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

2024-09-23 10:16

店里拖欠工资怎么办?

劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

2022-09-19 14:07

上四天班老板不给开工资怎么办

干了四天不给工资可以通过以下方式讨要工资： 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政郎门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 2、劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁義员会申请仲裁：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2025-05-28 14:55

公司不给开离职证明怎么办?

如果公司不给已经离职的员工开具离职证明的话，那么这种行为是违法的，劳动者可以先跟用人单位协商解决。协商不成如果用人单位拒绝，可以仲裁要求履行义务，开离职证明是劳动者的法定权利，规定失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。离职证明关系到劳动者下岗后的劳动权益保护，因此用人单位应该积极维护。

2022-09-22 17:10

不给开工资怎么解决，找哪里

劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉 1、收集、保留证据，依托劳动执法部门解决。 （一）最简单的方法是收集企业拖欠工资的证据，以证据为基础，投诉其到当地劳动执法监察大队，依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 （二）直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，依据仲裁的结果，下达的裁决书，向单位索赔。如果单位不赔，可申请法院强制执行。 2、通过法院的判决，强制公司支付工资。 向法院提起起诉，依据劳动合同法规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。