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劳务外包的法律规定

劳动工伤 2024-08-13 15:02 标签: 劳务外包

劳务外包叫做劳务承揽,是企业为了提升自己的核心竞争力,迅速占领市场,促进业务的快速成长的一张发展战略。劳务外包是指企业将公司内部的一些业务或职能工作内容发包给相关的机构,由让机构按照企业的目标要求安排人员去完成相应的业务或工作内容。
流程:
1.开展业务咨询:了解双方公司的意向和基本情况。
2.对实际工作的各方面进行实地考察和分析。
3.制定和提交劳务外包方案到用人单位进行审核。
4.双方对方案进行商谈,必要时进行修改完善。
5.双方同意,签订《劳务外包合同》。
6.执行实施《劳务外包合同》条款,提供好服务。

法律依据

《中华人民共和国民法典》第七百九十一条 【建设工程的发包、承包、分包】发包人可以与总承包人订立建设工程合同,也可以分别与勘察人、设计人、施工人订立勘察、设计、施工承包合同。发包人不得将应当由一个承包人完成的建设工程支解成若干部分发包给数个承包人。
总承包人或者勘察、设计、施工承包人经发包人同意,可以将自己承包的部分工作交由第三人完成。第三人就其完成的工作成果与总承包人或者勘察、设计、施工承包人向发包人承担连带责任。承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。
禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成。

邹鹏鹏律师

邹鹏鹏律师

北京尚公(杭州)律师事务所

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