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济南市工伤9级的赔偿金是多少

劳动工伤 2024-04-30 10:45 标签: 赔偿金 工伤

当伤势达到工伤员工的九级水平时,其补偿标准大致为以下几项:
首先是九级伤残程度下的一次性伤残补助金,该金额将根据员工的个人工资情况进行计算,九级伤残可享受9个月的工资待遇。
其次是九级伤残程度下的一次性工伤医疗补助金,同样依据员工的个人工资状况确定,九级伤残可享受2个月的工资待遇。
最后,对于九级伤残的劳动者而言,还有可以享受的一次性伤残就业补助金,同样是以其个人工资作为参考标准,九级伤残程度下可获得8个月的工资待遇。

法律依据

《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

许正明律师

许正明律师

北京市盈科(西宁)律师事务所律师

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