北京

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询

十级工伤怎样赔付

劳动工伤 2024-04-22 14:56 标签: 十级工伤 赔付

1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算。

法律依据

《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

赵阳律师

赵阳律师

河南驿城律师事务所

刑事辩护 交通事故 合同纠纷 债权债务 婚姻家庭 损害赔偿 劳动工伤 医疗纠纷 刑事辩护 交通事故 合同纠纷 债权债务纠纷 婚姻家庭纠纷 常年法律顾问
咨询律师
更多>> 相关法律问答
[北京]推荐律师
更多>> 相关法律咨询