2025-10-11 14:00

竞业禁止协议补偿金什么时候支付？

竞业禁止协议补偿金是按月进行支付的，而支付的期限由竞业禁止协议约定，没有约定的，最长不超过2年。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

2024-10-11 14:49

竞业禁止补偿金协议1元有效吗

竞业禁止补偿金协议1元无效。 依据我国相关法律的规定，竞业限制协议补偿金是有一定标准的，最低不能低于劳动合同履行地最低工资标准，所以约定1元的经济补偿是无效的。

2025-03-11 16:07

竞业禁止协议补偿金协商不一致怎么办

竞业禁止补偿金如果协商不成，劳动者可以要求支付上年度平均工资30%作为每月补偿，最长不超过两年。 如果补偿金低于当地最低工资标准的，可以要求单位支付最低工资标准。 如协商不成，可以申请劳动仲裁解决。

2024-09-11 14:18

公司违反竞业禁止协议不给补偿金怎么救济

依据我国相关法律的规定，公司违反竞业禁止协议不给补偿金的，劳动者可以向法院起诉要求用人单位支付经济补偿或者解除竞业限制协议。

2022-08-09 11:02

经济补偿金支付时间期限是什么

经济补偿金支付时间期限不一定，需要看具体情况。 依据我国相关法律的规定：劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 1、在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。 2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者，应再支付1个月工资的代通知金。 3、劳动合同法第八十七条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。