公司名称变更劳动合同的,不影响劳动合同的履行,法律规定用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。因此双方依旧按照合同的约定履行各自的义务。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法(2012修订)》第三十三条 【用人单位名称、法定代表人等的变更】用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
2022-08-12 10:00
公司名称变更的处理流程是:
1、向原公司登记机关申请变更登记;
2、提交营业执照、变更登记申请书等材料;
3、公司登记机关经审核,名称符合法律规定的,换发营业执照,办理变更登记。
2022-09-24 14:22
公司名称变更的,劳动合同不需要重签,原劳动合同仍然有效,由变更后的公司承受原劳动合同的权利和义务。公司进行名称变更的,变更前的公司和变更后的公司在法律上仍然属于同一个民事主体,也就是说仍然是同一个公司。所以,作为劳动合同中用人单位一方的合同主体仍然是同一个主体,合同是不需要重签的。
2022-10-08 17:04
合同乙方公司名称变更不会影响已经签订的合同。
根据《民法典》规定,合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。
法律没有明文规定,签订合同的公司变更公司名称需要告知对方当事人。但是,如果合同中约定,一方当事人变更名称需要告知对方当事人的,应当按照合同约定履行告知义务。即使合同没有约定,变更名称的一方当事人从双方履行合同需要考虑,也应当告知对方当事人,这样做有利于双方的合作与业务开展。
2022-10-31 10:27
合同乙方公司名称变更不会影响已经签订的合同。
根据《民法典》规定,合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。
法律没有明文规定,签订合同的公司变更公司名称需要告知对方当事人。但是,如果合同中约定,一方当事人变更名称需要告知对方当事人的,应当按照合同约定履行告知义务。即使合同没有约定,变更名称的一方当事人从双方履行合同需要考虑,也应当告知对方当事人,这样做有利于双方的合作与业务开展。
2023-03-10 13:54
公司更名前以原公司名义签定的合同,仍然具有法律效力。如果原来的合同没有违反法律强制性规定,已经生效的,原公司只是变更了公司名称等,按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行。
根据《中华人民共和国民法典》的规定,当事人变化对合同履行的影响合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。法律规定或者当事人约定解除权行使期限,期限届满当事人不行使的,该权利消灭。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限,经对方催告后在合理期限内不行使的,该权利消灭。当事人一方法律的规定主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失。合同的权利义务终止,不影响合同中结算和清理条款的效力。当事人互负到期债务,该债务的标的物种类、品质相同的,任何一方可以将自己的债务与对方的债务抵销,但依照法律规定或者按照合同性质不得抵销的除外。当事人主张抵销的,应当通知对方。通知自到达对方时生效。抵销不得附条件或者附期限。
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