口头约定的合同的解除条件有效。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。当事人约定解除权行使期限的,应当在期限内解除合同。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第五百六十二条 【合同约定解除】当事人协商一致,可以解除合同。
当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。
《中华人民共和国民法典》第五百六十四条 【解除权行使期限】法律规定或者当事人约定解除权行使期限,期限届满当事人不行使的,该权利消灭。
法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限,自解除权人知道或者应当知道解除事由之日起一年内不行使,或者经对方催告后在合理期限内不行使的,该权利消灭。
2022-08-12 16:57
劳动合同的约定解除不违反法律规定的有效。根据我国《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-08-20 15:39
有效。
合同是否成立取决于当事人是否就合同的必要条款达成合意,合同是否生效则取决于其是否符合法律规定的生效条件。
买卖合同在《合同法》中属于不要式的合同,即不是“法律、行政法规规定采用书面形式的”,可以不采用书面形式订立合同。
甲乙两公司关于买卖沙石料一事,口头达成一致,虽然只是口头协议,没有签订书面合同,但依法是有效的。
2022-09-17 14:08
口头解除合同符合法定生效条件的是有效的,具体条件有:行为人具有相应的民事行为能力;当事人是意思表示真实;合同内容是符合法律规定和行政法规的强制性规范的;法定其他条件等。
2022-08-11 14:32
口头解除合同符合法定生效条件的是有效的,具体条件有:行为人具有相应的民事行为能力;当事人是意思表示真实;合同内容是符合法律规定和行政法规的强制性规范的;法定其他条件等。
2022-12-01 14:52
口头解除合同符合法定生效条件的是有效的,具体条件有:行为人具有相应的民事行为能力;当事人是意思表示真实;合同内容是符合法律规定和行政法规的强制性规范的;法定其他条件等。