2022-08-19 11:51

劳务派遣有年假吗

劳务派遣是有年假的。劳务派遣职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。劳务派遣工申请年休假，应当向劳务派遣公司提出，由劳务派遣公司与用工单位协商安排。

2022-11-26 09:36

普通员工有年假吗

普通员工有年假。是的，根据职工带薪年休假条例规定：“机关、团体、企业、事业单位，民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。”当然也有例外，员工全年事假累计20天以上，所在单位不扣工资和事假累计两个月及以上，单位扣发工资的不享受当年的年休假。

2024-10-26 09:27

请年假有全勤奖吗

请年休假的员工可以拿当月全勤奖，用人单位不能以员工请了年休假为由扣全勤奖。劳动者的带薪年休假是劳动者的法定待遇，劳动者享受年薪假视为正常工作时间（享受与正常工作期间相同的工资收入），不应影响全勤考核或全勤奖。

2022-08-09 10:50

实习期加班有加班费吗

试用期加班有加班工资。

2022-08-27 10:41

实习期加班有加班费吗

试用期加班有加班工资。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。所以尽管劳动者是在试用期加班也是有权利按照法律规定享有加班工资的。