最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
2022年4月1日起,厦门市最低工资标准为:2030元/月;
非全日制用工小时最低工资标准为:21元/小时!
注:非全日制小时最低工资标准包含社会保险单位和个人缴费部分。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。
用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
2022-09-03 14:05
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
2022年4月1日起,厦门市最低工资标准为:2030元/月;非全日制用工小时最低工资标准为:21元/小时。
非全日制小时最低工资标准包含社会保险单位和个人缴费部分。
2022-09-20 14:11
2022年本市最低工资标准不调整,月最低工资继续为2590元。
考虑到新冠肺炎疫情对本市经济社会的影响,经市劳动关系三方共同研究,2022年本市最低工资标准不调整,适用于全日制就业劳动者的月最低工资标准继续为2590元,适用于非全日制就业劳动者的小时最低工资标准继续为23元。
2022-09-28 08:58
北京职工的最低退休工资一般是在2000元以上。最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,由用人单位或者用人单位支付的劳动报酬的最低数额。一般来说,最低工资不包括加班费、特殊工作条件下的津贴、员工保险、福利和各种非货币收入。最低工资应当按时以法定货币支付,一般由一个国家或者地区通过立法制定。在国外,除了政府可以设定最低工资外,某些行业的组织也可以为自己的行业设定最低工资。
2025-01-02 08:35
基本工资低于最低工资并不违法。法律规定,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
工资是指企业根据国家和本市的规定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等。最低工资是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资标准不是指基本工资,而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。
2025-03-07 15:06
劳动合同中的基本工资低于当地最低工资标准是可以的。如果合同期间的实际工资低于当地最低工资标准的,用人单位就违反了《劳动合同法》。用人单位与劳动者约定的劳动报酬标准不得低于当地人民政府规定的最低工资标准。而所谓的劳动报酬是指除加班工资以外的实发工资总额。因而要看公司的工资结构,如果工资结构只有基本工资一项,那么基本工资应当等于或者大于最低工资标准;如果工资结构包括基本工资/提成/补贴等,则要看实发工资总额是否低于最低收入而不是对单纯的看基本工资。