北京

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询

不加班被开除可以申请劳动仲裁吗

劳动工伤 2022-09-23 16:54

可以向劳动争议仲裁委申请仲裁,以维护自己的合法权益。
劳动法规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。由此可见,用人单位延长劳动者工作时间,应当以保障劳动者身体健康为前提条件,为此经常超时加班,加班前也不与劳动者协商,对此劳动者是有权拒绝的。

《劳动法》 第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。

冯昆远律师

冯昆远律师

福建法元素律师事务所

婚姻家庭 损害赔偿 交通事故 金融证券 法律顾问 刑事辩护 合同纠纷 劳动工伤
咨询律师
更多>> 相关法律问答
[北京]推荐律师
更多>> 相关法律咨询