2021年社保新规定,新政策主要有五点:1.阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费;2.社保卡相关的功能跨省通办;3.社保卡网上通办;4.工亡补助金标准确定;5.普通门诊费用(不含门诊慢特病)跨省直接结算试点。
1.阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费。国家考虑到疫情风险仍然存在,部分企业压力大,2020年实行的阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费政策延长至2022年4月30日。
2.社保卡相关的功能跨省通办。2021年年底前,我国将实现社保卡申领、社保功能启用、补换、临时挂失等服务事项的跨省通办。
3.社保卡网上通办。人社部还将进一步开通社保卡网上申领和补换,逐步为参保工伤职工提供异地待遇资格认证、异地居住申请、异地就医结算等服务,开通流动人员人事档案转递“多地联办”等。
4.工亡补助金标准确定。根据《工伤保险条例》规定,职工因工死亡,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
5.普通门诊费用(不含门诊慢特病)跨省直接结算试点。新增15个省区(山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、福建、江西、山东、湖北、广西、海南、陕西、青海、宁夏、新疆)作为普通门诊费用(不含门诊慢特病)跨省直接结算试点。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
2022-10-15 15:01
2021年社保新规定,新政策主要有五点:1.阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费;2.社保卡相关的功能跨省通办;3.社保卡网上通办;4.工亡补助金标准确定;5.普通门诊费用(不含门诊慢特病)跨省直接结算试点。
1.阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费。国家考虑到疫情风险仍然存在,部分企业压力大,2020年实行的阶段性减免养老、失业和工伤三项社保费政策延长至2022年4月30日。
2.社保卡相关的功能跨省通办。2021年年底前,我国将实现社保卡申领、社保功能启用、补换、临时挂失等服务事项的跨省通办。
3.社保卡网上通办。人社部还将进一步开通社保卡网上申领和补换,逐步为参保工伤职工提供异地待遇资格认证、异地居住申请、异地就医结算等服务,开通流动人员人事档案转递“多地联办”等。
4.工亡补助金标准确定。根据《工伤保险条例》规定,职工因工死亡,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
5.普通门诊费用(不含门诊慢特病)跨省直接结算试点。新增15个省区(山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、福建、江西、山东、湖北、广西、海南、陕西、青海、宁夏、新疆)作为普通门诊费用(不含门诊慢特病)跨省直接结算试点。
2022-10-21 10:11
1.企业社保的优惠。
今年考虑到疫情的风险仍然存在,所以人社部也进行了一定的调整,就是在这一阶段仍然降低失业工伤等保险的费率延期顺延一年,具体可以延到2022年4月30日。
2.个人对于失业金的领取也将延期。
3.实现跨省网上社保转移。在今年年底也将逐渐实现跨省网上社保的转移,很多时候也可以通过手机电脑来进行办理,这样就大大减少了办事人的时间和精力,也提高了工作的效率。
4.取消城乡居民医保的个人账户。其目的是为了有效的规范医保制度的正确使用,最大限度地保证持证人的权益。
2022-09-30 11:08
1.个人医疗保险覆盖人群调整
①城乡居民医保制度覆盖范围包括现有城镇居民医保和新农合所有应参保(合)人员,即覆盖除职工基本医疗保险应参保人员以外的其他所有城乡居民。
②农民工和灵活就业人员依法参加职工基本医疗保险,有困难的可按照当地规定参加城乡居民医保。
2.个人医疗保险如何筹资
①坚持多渠道筹资,继续实行个人缴费与政府补助相结合为主的筹资方式,鼓励集体、单位或其他社会经济组织给予扶持或资助。
②合理划分政府与个人的筹资责任,在提高政府补助标准的同时,适当提高个人缴费比重。
3.个人医疗保险筹资标准确定
①各地要统筹考虑城乡居民医保与大病保险保障需求,按照基金收支平衡的原则,合理确定城乡统一的筹资标准。
②现有城镇居民医保和新农合个人缴费标准差距较大的地区,可采取差别缴费的办法,利用2—3年时间逐步过渡。
③整合后的实际人均筹资和个人缴费不得低于现有水平。
4.个人医疗保险保障待遇
①遵循保障适度、收支平衡的原则,均衡城乡保障待遇,逐步统一保障范围和支付标准。
②城乡居民医保基金主要用于支付参保人员发生的住院和门诊医药费用。
③稳定住院保障水平,政策范围内住院费用支付比例保持在75%左右。
④进一步完善门诊统筹,逐步提高门诊保障水平。
⑤逐步缩小政策范围内支付比例与实际支付比例间的差距。
2022-09-24 08:36
4050政策其实就是为符合条件的灵活就业人员发放的社保补贴。
一般来说,只要是满足在2011年年末前满足男50岁、女40岁的条件,都是可以申请领取的。
目前来看,全国几乎都有这一政策,只不过各地的年龄限制不同,有的地方是“4555”,有的地方是“4959”。只要是符合条件的,申请后就可以领取一笔补贴,相当于为大家减免了一部分缴纳社保的钱。
不过,这个补贴是不能一直申领下去的,一般最高的领取时长为3年,也就是说,领取3年后将不再发放,除了一类特殊情况,那就是在退休年龄5年内开始申请的,可以一直领取到退休,最长时间是5年。
同时,要注意的一点是,这项补贴,每位灵活就业人员只能申请一次,在领取补贴的期间,如果找到工作由企业来缴纳社保了,那么这项补贴就会自动“停发”,即便再度失业、再度缴纳灵活就业社保,也无法再领取。
2022-11-04 15:40
4050政策其实就是为符合条件的灵活就业人员发放的社保补贴。
一般来说,只要是满足在2011年年末前满足男50岁、女40岁的条件,都是可以申请领取的。
目前来看,全国几乎都有这一政策,只不过各地的年龄限制不同,有的地方是“4555”,有的地方是“4959”。只要是符合条件的,申请后就可以领取一笔补贴,相当于为大家减免了一部分缴纳社保的钱。
不过,这个补贴是不能一直申领下去的,一般最高的领取时长为3年,也就是说,领取3年后将不再发放,除了一类特殊情况,那就是在退休年龄5年内开始申请的,可以一直领取到退休,最长时间是5年。
同时,要注意的一点是,这项补贴,每位灵活就业人员只能申请一次,在领取补贴的期间,如果找到工作由企业来缴纳社保了,那么这项补贴就会自动“停发”,即便再度失业、再度缴纳灵活就业社保,也无法再领取。