挪用公款不属于违反八项规定,用单位公款给职工购买运动服属于挪用公款为职工派发实物,属于违反中央六项禁令规定。中央六项禁令第四条说明,严禁滥发钱物,讲排场、比阔气,搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。违反八项规定和六项禁令的,依据党的纪律处分条例和公务员处分条例等相关的法律法规,由纪检和监察机关做出处理。
根据《中国共产党纪律处分条例》第七条的规定,对党员的纪律处分种类:警告;严重警告;撤销党内职务;留党察看;开除党籍。根据《公务员处分条例》第六条的规定,行政机关公务员处分的种类为:警告;记过;记大过;降级;撤职;开除。
综上所述,你的问题有得到解答吗!
法律依据
《中国共产党纪律处分条例》第七条 党组织和党员违反党章和其他党内法规,违反国家法律法规,违反党和国家政策,违反社会主义道德,危害党、国家和人民利益的行为,依照规定应当给予纪律处理或者处分的,都必须受到追究。 重点查处党的十八大以来不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,政治问题和经济问题交织的腐败案件,违反中央八项规定精神的问题。
2023-06-19 09:14
公司没给员工买社保的,员工可以通过下列方式来解决:一是与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保;二是如果双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。法律依据:公司没给员工买社保的,员工可以通过下列方式来解决:一是与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保;二是如果双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。
2022-08-11 14:18
违反中央八项规定精神问题主要包括:违规公款吃喝、公款国内旅游、公款出国(境)旅游、违规配备使用公务用车、违规收送礼品礼金、大办婚丧喜庆、提供或接受超标准接待、接受或用公款参与高消费娱乐健身活动、违规出入私人会所、楼堂馆所违规问题、领导干部住房违规问题。
对党员的纪律处分种类:(一)警告;(二)严重警告;(三)撤销党内职务;(四)留党察看;(五)开除党籍。
2022-08-18 15:23
要改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义。
2022-09-28 16:12
第一条 坚持公私分明,先公后私,克己奉公。第二条 坚持崇廉拒腐,清白做人,干净做事。第三条 坚持尚俭戒奢,艰苦朴素,勤俭节约。第四条 坚持吃苦在前,享受在后,甘于奉献。第五条 廉洁从政,自觉保持人民公仆本色。第六条 廉洁用权,自觉维护人民根本利益。第七条 廉洁修身,自觉提升思想道德境界。第八条 廉洁齐家,自觉带头树立良好家风。
2025-06-14 10:36
国企职工做工作服一般不违反规定。国企职工做工作服,如果要求职工承担一半或者更多的工作服费用,则属于违反规定的行为。根据我国保护劳动者权益的法律法规,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。