我是不锈钢冷轧生产厂长，5月15日轧机工因轧制钢带时，钢带有碎边而割伤操作工拇指，送医院治疗缝针，总共花费不到2000元，且工人都买过意外保险，公司以内部制度，罚我500元，这个合理合法吗。恳请律师帮忙解答。

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