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公司给我签劳动合同了,但是签的是空白劳动合同,我只签了名字,后来我才知道空白劳动合同对我不利,对公司有利,只签了一份合同,没有给我一份,然后我就从老板办公桌把我的空白合同拿走了,老板现在还不知道我把我的合同拿走了,而且公司没有给我交社保,说好的一到两个月转正,现在三个月了还不给我转正,我可以以未交社保为由提出被迫离职,然后去仲裁公司没给我交社保要求赔偿给我赔偿金,公司已经没有我劳动合同了,那么我是否可以要求公司给我未签劳动合同二倍赔偿金?

首*仿 北京 法律顾问 2022-09-13 11:58

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