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在2010年到私营企业工作，与该企业签订了劳务合同。但是2013年发现企业每月从自己的工资中扣除1%作为工伤保险费。企业
这么做正确吗

卢*a 吉林-白山 法律顾问 2022-12-07 08:21

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