你好打扰了我想问下我与用人单位从去年五月份到今年四月份没签订劳动合同然后离职了，我在今年八月份的时候又再次入职该用人单位于十月份口头离职，我劳动仲裁该单位去年五月份到今年四月份离职没签订劳动合同有用吗

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