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就是签订的劳动合同内没有罚款条款，现在单位对员工在工作中的小差错肆意罚款，已经触碰到劳动法，单位又不是行政部门怎么能对迟到、忘记打卡，值夜班打盹，扣300元呢

匿名用户 陕西-西安 劳动工伤 2022-12-26 11:45

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