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  法律顾问团

  2020-08-26 16:12 回复

  在公司合法登记的情况下，可以先到劳动局申请劳动仲裁； 可以主张用人单位因未签订劳动合同应当支付劳动者二倍工资，此外，用人单位违约解劳动合同需要支付劳动者经济赔偿金（约每人一个月工资），或要求用人单位继续履行劳动合同。