2位律师回复

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  张德满律师

  地区：北京-丰台 2024-08-17 08:42 回复

  带薪休假是一项制度，如果公司安排带薪休假是可以的
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  陈雷律师

  地区：北京-东城 2024-08-17 10:57 回复

  劳动者有尚未休完的年休假，用人单位应当安排劳动者休年休假，如果劳动者有合理的暂不方便休年假的理由，可以和用人单位协调改换时间。
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