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  郑钦文律师

  地区：河北-沧州 2024-11-23 15:10 回复

  被辞退扣工资通常是违法的。 除非劳动者存在以下情形，给用人单位造成损失，用人单位可以要求赔偿。 但扣除的部分不得超过劳动者当月工资的 20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准。如果用人单位无故辞退员工并扣工资，那就是违反劳动法的行为。您是遇到这样的情况了吗？
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