可以向法院申请重新鉴定。《证据规定》第二十七条规定:“当事人对人民法院委托的鉴定机构作出的鉴定结论有异议申请重新鉴定,提出证据证明存在下列情形之一的,人民法院应
不服工伤认定起诉状提出的依据,根据《工伤保险条例》第五十五条规定,有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼:(一
协商解除流程:1、解除劳动合同的提出:公司及员工均有权提出解除劳动合同2、达成一致:双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见3、工作交接:用人部门安排员工依照相
民事起诉书(个人不服劳动仲裁起诉书)原告XXX,男或女,族,X年X月X日,住XX市XX。被告XX有限公司,住所地XX市XXX;法定代表人XXX,该公司总经理。被
不服人社局工伤认定诉讼案件进行起诉的方式是需要当事人携带相关的材料以及起诉状向人民法院提起诉讼,法院进行审查,决定受理的应当及时通知双方当事人,并择期安排开庭审
根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定:有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中
可通过以下两种监督程序予以补救:(一)复议监督当事人有证据证明裁决发现确有错误的,可以自收到裁决书之日起10日内向做出裁决的仲载委员会申请复议:(1)仲裁庭的组
劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法
职工对劳动仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。期满不起诉的,裁决书发生法律效力。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的
对劳动仲裁结果不服的话,可以去劳动仲裁委要求出具仲裁送达证明,在15天内准备材料去公司所在地法院起诉。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不