正常都是先在教育局的，首先学校有你的就业单位，如果单位有档案室，就会直接到你的单位去，如果单位没有管理档案的权利的话，学校会将你的档案转到你的原籍的人力资源管理中心的。 按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构具有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。 高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的，由单位直接接收、管理档案。到无档案管理权限的单位（私营企业、外资企业等）就业的，可由各地公共就业和人才服务机构，负责提供档案管理等人事代理服务。
正常都是先在教育局的，首先学校有你的就业单位，如果单位有档案室，就会直接到你的单位去，如果单位没有管理档案的权利的话，学校会将你的档案，转到你原籍的人力资源管理中心的。 按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构，具有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业，都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义，委托人才交流机构托管人事关系。 高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的，由单位直接接收、管理档案。到无档案管理权限的单位（私营企业、外资企业等）就业的，可由各地公共就业和人才服务机构，负责提供档案管理等人事代理服务。
查原始户籍档案，一般是需要到户籍所在地派出所查询的。 符合档案查询条件的申请人，携带提交本人《居民身份证》或者《居民户口簿》，向户籍所在地公安派出所查询本人的户籍资料。户主可以查询本人和户内成员的户籍资料。公民需要出具关系证明、历史迁移情况证明的，可以核查常表底册后，根据底册内容出具相关证明并加盖户口专用章。《常住人口登记表》系内册，不得对外提供。派出所（办证中心）对符合办理条件且材料齐全的，当场予以办理。
一般情况下，身份证与档案年龄不一致，退休年龄以档案为准。对于到了退休年龄，因个人问题不让办退休手续者，单位可以停发工资，停止缴纳各项保险，超过退休年龄继续工作的时间不计算连续工龄，因领取不到养老金所造成的损失由其个人负责。 根据相关司法解释规定，当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。 因延迟退休要求补助问题： 1.因为退休手续的办理，需要职工所在企业向社保部门提出申请，用人单位不为职工申办退休手续，职工个人无法自行办理手续。 2.因此，企业应当根据当地社保经办机构的要求，及时为职工申请退休手续的办理。没有及时申办审批手续，而导致职工无法及时领取养老金的，企业应当承担赔偿责任。 3.如果企业未能及时为您办理退休，给您造成损失。您可以跟企业协商，协商不成可以申请劳动仲裁，或向人民法院起诉。
所谓的污点通常是指案底，一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。 档案上有污点对成年人的影响比较大： 1.凡是需要政审的工作岗位，都受影响。 如当兵，考公务员，特别是公检法司等部门，都进不去；直系亲属有刑事犯罪纪录的，容易受牵连。如果是国家安全、情报、警卫等部门，更是想都不要想了。 2.其他的国有企业、事业单位、人民团体等国家属性的单位，一般也要政审。 除了自己受影响外，直系亲属的犯罪纪录，对下一代的影响还是有的。
档案审查有问题通常是指有案底，一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录，是不会消除的。又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。 档案上有污点对成年人的影响比较大： 1.凡是需要政审的工作岗位，都受影响。 如当兵，考公务员，特别是公检法司等部门，都进不去；直系亲属有刑事犯罪纪录的，容易受牵连。如果是国家安全、情报、警卫等部门，更是想都不要想了。 2.其他的国有企业、事业单位、人民团体等国家属性的单位，一般也要政审。 除了自己受影响外，直系亲属的犯罪纪录，对下一代的影响还是有的。
档案有不良记录的，该不良记录是不会消除的。有不良记录通常是指有案底，一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。 档案上有污点对成年人的影响比较大： 1.凡是需要政审的工作岗位，都受影响。 如当兵，考公务员，特别是公检法司等部门，都进不去；直系亲属有刑事犯罪纪录的，容易受牵连。如果是国家安全、情报、警卫等部门，更是想都不要想了。 2.其他的国有企业、事业单位、人民团体等国家属性的单位，一般也要政审。 除了自己受影响外，直系亲属的犯罪纪录，对下一代的影响还是有的。
档案违法行为是指违反档案法律、法规规定，不履行档案事务中法定的职责和义务，对法定档案及其相关的国家和社会利益构成危害，为档案法律、法规所禁止的行为。 根据我国《档案法》规定，单位或者个人有下列行为之一，由县级以上档案主管部门、有关机关对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分： （一）丢失属于国家所有的档案的； （二）擅自提供、抄录、复制、公布属于国家所有的档案的； （三）买卖或者非法转让属于国家所有的档案的； （四）篡改、损毁、伪造档案或者擅自销毁档案的； （五）将档案出卖、赠送给外国人或者外国组织的； （六）不按规定归档或者不按期移交档案，被责令改正而拒不改正的； （七）不按规定向社会开放、提供利用档案的； （八）明知存在档案安全隐患而不采取补救措施，造成档案损毁、灭失，或者存在档案安全隐患被责令限期整改而逾期未整改的； （九）发生档案安全事故后，不采取抢救措施或者隐瞒不报、拒绝调查的； （十）档案工作人员玩忽职守，造成档案损毁、灭失的。
档案违法行为应承 担的法律责任包括行政责任、民事责任和刑事责任三类。 1.行政责任：档案行政处罚的种类包括三种： （1）警告； （2）罚款； （3）没收违法所得。 2.民事责任：给他人造成损害的，应当承担消除危险、赔偿损失的责任。 3.刑事责任 《刑法》规定涉及档案的犯罪有4个：①伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关公文罪②抢夺、窃取国有档案罪；③擅自出卖、转让国有档案罪；④隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪。
档案移交整理的步骤为： 1.档案材料收集。按8号令或档案材料，简易归档范围进行收集，如平时没有留存，从电脑中打印加盖公章。 2.档案整理。在每个文件上面加盖归档章，填写内容。文件有页数直接填，没有要在右上角或左上角（反面有字）用铅笔编页，有处理笺要加算页数。 3.去普通钉，线缝或改订不锈钢。 4.填写归档目录。责任者填落款单位，即文件的盖章机关和署名者。日期为8位。 5.填写备考表，有互见号的要填写，如相关照片档案的档号。没有只填盒内共多少件。 6.档案材料分盒装尽量取整，一盒装满装下一盒，件号接续。装盒打戳，按内容填写，红字。 7.清点核对，填移交单，一式两份，接收单位、移交单位各存一份，档案移交入馆。
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