1、在档案年龄与身份证年龄不一致的情况时，应当以档案上的年龄计算退休年龄。2、《关于制止和纠正国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕
满足条件是可以。要累计缴费15年，才可以50周岁退休。比如说今年50周岁，但缴费只有10年，那就不能按50周岁退休了，必须延后5年缴费，直到55周岁才能退休。下
以本人档案最先记载的出生时间为准。根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发【1999】8号）第二条（二）：对职工出生时间的
劳动者办理退休的时候，档案和身份证年龄不符，按档案最先记载出生时间办理退休。一、劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》
一，教师退休年龄，应以当事人身份证上的年龄为准； 二，相关规定： 《劳动部办公厅关于核定职工退休年龄问题的复函》的主要内容： 关于企业办理职工退休是以档案
可以办理退休，没有档案者按实际缴费年限，缴费年限不少于15年。《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老
1、在档案年龄与身份证年龄不一致的情况时，应当以档案上的年龄计算退休年龄。2、《关于制止和纠正国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕
单位丢失职工档案，责任由机关、企事业单位承担《档案法》第七条规定，机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构或者档案工作人员，负责保管本单位的档案，并对所属机
单位丢失职工档案，侵害的是职工人身权益，由用人单位担责《档案法》第七条，机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构或者档案工作人员，负责保管本单位的档案，并对
【法律意见】没有办法改。【法律依据】《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二条对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的
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