根据刑事诉讼法的规定，法定不起诉情形适用以下几个方面： (1)情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的。 (2)犯罪已过诉讼时效的。 (3)经特赦令免除刑罚的。 (4)依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的。 (5)犯罪嫌疑人、被告人死亡的。 (6)其他法律规定免予追究刑事责任的。
依照我国刑法第78条之规定：减刑适用于被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子。 这里的管制、拘役、有期徒刑和无期徒刑都属于自由刑的范围。其中，管制是限制自由刑；拘役、有期徒刑是剥夺自由刑。
休息休假的规定不适用事业单位人员，机关事业单位中的公务员和纳入公务员编制或参照公务员管理的工作人员，并不属于劳动法调整的范围，劳动法中关于休息休假的规定并不适用这一类人员。 对机关事业单位人员的事假并无国家规定，由各省自行制定相应管理办法。
根据我国刑事诉讼法规定，相对不起诉的适用必须同时具备以下条件： 一是犯罪嫌疑人的行为已构成犯罪，应当负刑事责任; 二是犯罪行为情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚。 三是不起诉不能获得国家赔偿
适用死缓的条件主要有两个： 1个就是、罪当处死，这个是适用死缓的前提条件。 第2就是、不是必须立即执行的。这是区分立即执行和缓期二年执行的界限。 至于什么才属于不是必须立即执行的情况，要靠法官综合考虑全案的情况，包括犯罪情节、被害人过错、罪行轻重以及其他可以认为不立即处死的情节等等。
1.适用条件限制。刑法第48条第1款：死刑只适用于罪行极其严重的犯罪分子。所谓罪行极其严重，是犯罪的性质极其严重、犯罪的情节极其严重、犯罪分子的人身危险性极其严重的统一。 2.适用对象限制。刑法第49条：犯罪的时候不满18周岁的人和审判的时候怀孕的妇女，不适用死刑。 《刑法修正案(八)》在刑法典第49条增加1款作为第2款：审判的时候已满75周岁的人，不适用死刑，但以特别残忍手段致人
劳动法适用在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。
回避制度的适用范围是非常广的，我国的民事诉讼、行政诉讼、刑事诉讼都适用回避制度，符合条件的就可以申请司法人员回避。 【法律依据】 《刑事诉讼法》 第二十九条审判人员、检察人员、侦查人员有下列情形之一的，应当自行回避，当事人及其法定代理人也有权要求他们回避： (一)是本案的当事人或者是当事人的近亲属的; (二)本人或者他的近亲属和本
水污染防治法适用于中华人民共和国领域内的江河、湖泊、运河、渠道、水库等地表水体以及地下水体的污染防治。 中华人民共和国领域包括我国的领陆、领水及领空，也就是说，水污染防治法适用于我国内陆水体的污染防治。 根据《水污染防治法》第三条，水污染防治应当坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则，优先保护饮用水水源，严格控制工业污染、城镇生活污染，防治农业面源污染，积极推进生态治理工
行政处罚适用简易程序的条件： （1）违法事实确凿； （2）对该违法行为处以行政处罚有明确、具体的法定依据； （3）处罚较为轻微，即对个人处以50元以下的罚款或者警告，对组织处以1000元以下的罚款或者警告。
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