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67岁老人告知不让去上班了有补偿金吗

匿名用户 天津-武清 劳动工伤 2023-10-10 13:34 9.90

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  • 姜彪律师

    姜彪律师

    地区:天津-河西 2023-10-10 13:44 回复

    通常67岁已过退休年龄,与用工单位之间属劳务关系,一般无法享受劳动合同经济补偿金,具体需结合劳务合同(如有)约定及双方过错情况进一步分析。
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