东城

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询

你好,请问两个合伙人开的两个店,工作年限累计吗?他们说不累计,现在刚离职,过年的带薪休假不给享受

匿名用户 江苏-扬州 劳动工伤 2024-03-22 11:32 9.90

提示:法律咨询具有特殊性,律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。

我也要问 >
查看全部回复>>
  • 何少中律师

    何少中律师

    地区:江苏-无锡 2024-03-22 11:35 回复

    你好,两个人开的店,也没法给你累积的,但是年休假可以要回来补偿或者安排休息

    追答:

    2024-03-22 11:37

    就像你自己说的他们是两个店,是分店吗不是的话,一个店一个名,工商登记都不一样的

    追答:

    2024-03-22 11:39

    这都是现实中老板们的一些套路做法,既然遇到了,你可以要求年休假的补偿

    追问:

    2024-03-22 11:47

    别的员工都给了年休假补偿,因为我刚离职,所以……请问劳动仲裁的话流程是什么?谢谢

    追答:

    2024-03-22 11:49

    这个流程很简单的,你把证据准备好,写份仲裁申请书交到仲裁委,如果实在不知道具体步骤,他们也会很耐心的跟你讲,仲裁申请书,你们双方的身份信息,合同,打卡记录,聊天记录,等等,只要跟你这件事相关的证据都准备好打印出来,一式两份提交过去

    追答:

    2024-03-22 11:50

    然后就等仲裁那边安排调解,如果调解不成那就会安排时间开庭进行仲裁

    追问:

    2024-03-22 12:06

    没有签合同,打卡记录我个人也拿不到啊,聊天记录有的,他们也承认我是干了两个店,

    追答:

    2024-03-22 12:10

    既然他们承认,你就把相关的证据准备好,按照我上面说的准备材料,准备好了就交到仲裁委

    追答:

    2024-03-22 12:10

    工资流水等转账记录,打卡记录,你有的话,到时候可以申请仲裁那边调取

    追答:

    2024-03-22 12:15

    就按照我上面说的准备相关的材料,准备好了,一式两份提交过去

    咨询Ta 打赏Ta 9.90
在线法律咨询
示例