职工死亡后分两种情况，一是达到法定退休年龄后的死亡，二是未达法定退休年龄的死亡。这两种死亡方式所能获得的补偿款项项目稍有不同：1、若是达到法定退休年龄后死亡的，由社保基金给予退休职工死亡待遇，包括丧葬费、死亡抚恤金、未到期医保金退款等，其中丧葬费只能用于丧葬费用，不能挪作他用，死亡抚恤金等不属于遗产，系单位或者国家对死者亲属的抚恤，由第一顺位继承人按份共有，共同分配。2、若是死者未达到法定退休年龄死亡的，发给非因工死亡待遇，包括丧葬费、死亡抚恤金、未到期社保金和医保金退款等，丧葬费同上，不是遗产，专款专用，死亡抚恤金同上，社保金和医保金退款属于死者个人财产，由其第一顺位的继承人按顺位继承分配