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已经提前三十日向公司提出辞职，公司不批准。三十日后可以直接走吗？

匿名用户 福建-福州 劳动工伤 2020-12-29 07:53 9.90

补充描述：

若公司不发工资呢？怎么办？

2020-12-29 08:03

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  • 刘佳维律师

    刘佳维律师

    地区：辽宁-沈阳 2020-12-29 08:00 回复

    完全可以，这是劳动法赋予你的合法权利。劳动合同法第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

    追问：

    2020-12-29 08:10

    如遇到公司不发工资呢？

    追答：

    2020-12-29 08:14

    如果用人单位不同意离职，并且以拒绝发放劳动报酬为由强迫劳动者继续工作的，劳动者可以向公司所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁

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