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您好，我想咨询一下我们公司有个员工，工作时间受伤，去医院的时候家属要求走工伤不走医保，说后续都可以报销，但是目前查了一下工伤报销手续很繁琐，员工住院期间所有费用都是我们公司承担的，钱也不多，如果不报销也没什么，因为不知道走工伤保险之后对我们公司以后会有什么影响

燕*飞 山东-济南 劳动工伤 2021-04-12 15:26 29.90

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  • 李启明律师

    李启明律师

    地区：安徽-合肥 2021-04-13 08:30 回复

    职工工作期间受伤，属工伤。如果你公司履行了工伤保险义务，那你公司应当提请对该职工进行工伤认定，认定成功后，该工伤的大部分损失能自工伤保险基金中支付，公司承担的仅是其中的一小部分。如果整体损失很小，公司自愿承担，那也是允许的，只要受伤职工无异议，是不会产生不利影响的。
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