追答：

2021-06-04 02:27

第82条规定的双倍工资在计算时间上有规定，一般来讲应当尽快去仲裁。另外第85条规定：第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；

追答：

2021-06-04 02:30

所以还可以去企业当地社会保障和人力资源局的劳动监察大队投诉。不过需要注意的是，无论是投诉还是去仲裁，都是需要一定时间才能够完成的。