我下岗后，通过劳务公司进去一家有色金属企业，从事了11年炉前工也就是生产一线工人。高温有害，现在这家企业的正式员工都可以按特殊工种退休了，而我去不可以，因为我的档案没有记载特殊工种，我就不明白了，为什么劳务派遣就不能按特殊工种退休？劳动法是针对全体员工的呀！还有一个就是当初在这家企业上班时发生了一次车祸，申请了工伤，也就是让我休息了一个月，没扣工资，当时是颅骨骨裂。框骨骨折，那两年没感到异常，最近两年体检查出听力下降了，查了资料，问了医生说有可能是工伤的后遗症，我想问这还算工伤吗？还能要求做伤残鉴定吗？也就是因为耳聋，劳务公司要帮我换岗，说白了，也就是逼退一个月1500元，有谁去干？我这种情况该怎么办才能维权？

提示：法律咨询具有特殊性，律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师。