试用期内被辞退工资应该怎么结算？
试用期辞退工资应该正常发放，而且在离职时就要做结算。你告诉他们如果不及时给，就去劳动局告他们拖欠工资，我想他们不会为了这事被告。只是不想单独给你办试用期内被辞退，可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。法律依据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。以上就是我为大家总结的内容，希望大家明白。