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临时工在单位受伤应该是哪个负担

劳动工伤 2020-08-16 13:55 标签: 临时工 单位 受伤 应该 负担
临时工在单位受伤的,如果双方建立了劳动关系的,可以认定为工伤,由工伤保险赔偿,如果建立的不是劳动关系,由用人单位承担责任,如果是第三人造成的,由第三人承担责任。
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