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劳动工伤
员工上班发生工伤事故应该怎么样处理
员工上班发生工伤事故应该怎么样处理
劳动工伤
2020-08-20 03:04
标签:
员工
上班
发生
工伤
事故
应该
处理
1、及时进行工伤认定。
用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申请。
2、劳动者或者用人单位对工伤认定结果不服的,可以提起行政复议或行政诉讼。
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