在劳务派遣纠纷中劳动者可以通过起诉来维权。

【法律依据】

最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第十条规定：劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，以派遣单位为被告；

争议内容涉及接受单位的，以派遣单位和接受单位为共同被告。