劳动者擅自离职属于违法解除劳动合同，给用人单位造成损失的应当承担赔偿责任。
法律依据：《劳动合同法》第九十条：劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
