2022-09-29 11:16

企业退休人员2022年还会涨工资吗

今年企业退休人员涨工资将按照5.5%左右的总体调整水平，为2016年12月底前已退休并领取养老金的企业和机关事业单位退休人员上调养老金，并统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。相关法律规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。

2022-09-20 10:00

企业退休与个人退休工资区别

第一，城镇职工社保的分类产生的差别。目前城镇职工社保，分为在岗职工和灵活就业人员两部分，其中在岗职工是由单位和个人按比例缴费，单位缴费部分记入统筹账户，个人缴费部分记入个人账户；灵活就业人员单位缴费部分和个人缴费全部由个人承担，但是国家对灵活就业人员缴费是有优惠的。比如养老保险在岗职工是单位缴费20%，个人缴费8%，总计缴费比例为28%；灵活就业人员缴费总计为20%，统筹账户记入12%，个人账户计入8%。一个28%，一个20%，这里面就有8%的差异。 第二，缴费基数不同，产生的差异也是很大的。目前社保缴费基数基本上是按照社平工资来作为缴费基数，但这个缴费基数分为最高缴费基数和最低缴费基数，还有的单位是选择实际工资来作为缴费基数。但是灵活就业人员的实际工资无法确定每个月是多少，所以只能以社平工资来作为缴费基数，这两者之间是不完全一样的。 第三，缴费指数不同，差别也是很大的。在目前的缴费指数中，有300、100、60三个档次，300：：100：60，这个差别不用计算，也能看出来每个月缴费金额产生的巨大差异。 第四，社平工资的差异。退休时，要考虑当时的社平工资，当然如果是同一年缴费，同一年退休，这个差异不是很大，但是如果地区不同，退休的年份不同。这里面也是有差异的。

2022-08-09 09:36

2022年企业退休还能涨工资吗

2022年退休工资是否会上涨取决于个人平均的缴费指数。

2022-08-09 10:06

2022年企业退休还能涨工资吗

2022年退休工资是否会上涨取决于个人平均的缴费指数。

2022-09-22 14:05

江西省退休人员2022年怎么加工资

（一）定额调整。企业和机关事业单位退休人员，每人每月增加36元。 （二）挂钩调整。企业和机关事业单位退休人员挂钩调整，与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老按缴费年限挂钩调整，缴费年限15年以下（含15年）计算。 （三）倾斜调整。在定额调整、挂钩调整的基础上，对年满70周岁及以上的企业和机关事业单位退休人员再按高龄倾斜调整标准调整：年满70周岁不满80周岁的高龄人员，每人每月增加30元；满80周岁以上的高龄人员，每人每月增加40元。高龄计算的截止时间为2019年12月31日（按照办理退休手续时确定的出生年月为准）。