哺乳期家暴离婚女方能要求赔偿。
《民法典》规定,因实施家庭暴力导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿。此时可以要求得到婚后共有财产的大部分或者全部,以及主张得到孩子抚养费用。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚;(二)与他人同居;(三)实施家庭暴力;(四)虐待、遗弃家庭成员;(五)有其他重大过错。第一千零九十二条夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产,或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的,在离婚分割夫妻共同财产时,对该方可以少分或者不分。离婚后,另一方发现有上述行为的,可以向人民法院提起诉讼,请求再次分割夫妻共同财产。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条 【离婚损害赔偿】有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:
(一)重婚;
(二)与他人同居;
(三)实施家庭暴力;
(四)虐待、遗弃家庭成员;
(五)有其他重大过错。
《中华人民共和国民法典》第一千零九十二条 【一方侵害夫妻共同财产的法律后果】夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产,或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的,在离婚分割夫妻共同财产时,对该方可以少分或者不分。离婚后,另一方发现有上述行为的,可以向人民法院提起诉讼,请求再次分割夫妻共同财产。
2022-09-03 16:33
哺乳期离婚女方可以要抚养权。怀孕及哺乳期,女方可以提出离婚,男方不可以。没有赔偿的责任,不属于法律规定的赔偿范围。产生的医疗费,男方有责任承担。
2022-08-12 11:51
哺乳期的女方可以离婚,但必须是女方提出离婚请求的。法律上规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;如果女方提出离婚的,不在此限。如果在女方同意的情况下,哺乳期的女性也可以协议离婚。根据《民法典》第一千零八十二条规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
2022-10-14 11:26
女职工在孕期、产期、哺乳期的用人单位不得解除劳动合同,哺乳期解除劳动合同用人单位属于违法解除合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行,劳动者不要求继续履行的,用人单位应当按劳动合同法规定的经济补偿金标准的两倍支付赔偿金。
2022-08-20 15:17
2022-09-28 09:29
被家暴离婚的,可以要求对方支付损害赔偿。夫妻双方在离婚时,有下列情形之一,并且导致离婚的,无过错方可以要求对方支付损害赔偿:1、重婚;2、与他人同居;3、实施家庭暴力;4、虐待、遗弃家庭成员;5、有其他重大过错。夫妻一方被家暴离婚的,符合法律规定的,无过错方有权请求损害赔偿,另一方也有法定过错的,就不可以要求损害赔偿。