2025-01-09 14:40

公司罚款符合法律规定吗

公司罚款不合法。在我国可以行使罚款权利的主体只能是法律、法规委托的行政机关、司法机关等受授权的主体，用人单位显然不属于这个范围之内，因此用人单位是没有这个权利的，如果其对员工进行罚款则是不合法的行为。

2025-02-21 11:46

公司加班是不是符合法律规定

公司加班需要符合法律规定如下：1、与工会和劳动者协商；2、一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长，每日不得超过3小时，每月不得超过36小时；3、安排劳动者加班，依法支付加班费，休息日安排加班又安排补休的不需要支付。

2022-09-09 16:06

迟延履行金的法律规定

1、对判决、裁定和其他法律文书指定的行为，被执行人未按执行通知履行的，人民法院可以强制执行或者委托有关单位或者其他人完成，费用由被执行人承担。 2、被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。

2025-08-27 09:32

失业金一辈子能领几次,法律的规定是什么

失业保险可以领取几次，并没有明确的限制。只要符合失业保险条件，是不设次数限制的。根据我国社会保险法，失业人员失业前已缴纳一年的失业保险费。如果已经办理失业登记并有工作要求的，可以从失业保险基金中领取失业保险。

2025-08-21 16:55

公司用滞销品抵扣工资是否符合法律规定

公司用滞销品抵扣工资不合法。法律规定，工资应当以法定货币支付，而不能以实物及有价证券替代货币支付。所以显然以滞销商品抵扣工资的做法是不合法的。 如果公司这么做劳动者是可以申请劳动仲裁，要求单位以货币的形式支付工资的。