2022-09-14 09:38

工伤请律师注意事项

一般应注意以下几点： 1.如果有选择的话，尽量选择专门处理工伤或者劳动争议的律师。 2.如果自己无法找到专门处理此类案件的律师，可以在当地找一家规模比较大的律师事务所，规模大的律所一般管理规范，要求严格，对委托人的案件会有充分的后备保障。 3.经过与律师协商沟通，确定委托律师以后，要跟律师事务所签订委托合同，至少一式三份，一份由承办律师订入案卷，一份存律所，一份由当事人保管。 4.请律师就是购买法律服务，没有什么固定标准，关键是选择适合您自己案件的律师。

2025-05-15 11:12

工伤认定的注意事项

申请工伤认定注意事项 （一）申请人应向工伤保险部门提供如下材料： 1、填报《工伤认定申请表》 2、员工和用人单位签订的有效书面劳动合同或存在事实劳动关系的有效证明（如：单位证明；工卡、工作证、工资表或同事的证明等） 3、员工的身份证（并复印件一份） 4、首次医疗病历本（诊断书）（并复印件一份） 5、事故现场目击证人出具的证人证言（附上证人的身份证复印件和联系电话） 6、用人单位注册登记资料（可到市工商物价中心查询、打印） 7、公安交通管理部门出具的责任认定书或其它有效证明（属机动车事故伤害的） 8、属地公安部门（派出所）的证明材料或法院的判决书（属暴力人身伤害等） 9、其它材料，见工伤保险部门印制的“工伤保险业务材料清单” （二）申请工伤认定的办事程序： 1、工伤保险部门根据申请人提交的材料，开出“收件回执”。如材料不齐的，当场或15个工作日内开出“补齐材料通知书”。 2、材料基本收齐后，工伤保险部门向用人单位发出“事故处理通知书”，核对有关情况。 3、收到用人单位书面回复后，工伤保险部门进行调查、核实。对符合受理条件的予以受理，开出“受理告知书”；对不符合受理条件的，开出“不予受理通知书”。 4、申请人提交的材料齐全并核实后，工伤保险部门在正式受理之日起60日内作出工伤认定，并于20个工作日内通知到申请人和用人单位。 （三）申请工伤认定的其它注意事项： 1、员工在工伤医疗期满后30日内，怀疑有致残的，应向市医务劳动鉴定部门提出伤残（等级）鉴定的申请，领取鉴定表，到指定的鉴定点进行伤残（等级）鉴定。 2、员工领取鉴定结论后30日内，如与用人单位就工伤待遇赔偿标准发生争议，可持工伤认定书、伤残（等级）鉴定结论、工伤医疗费单据和原始病历、受伤前月工资表等材料到市社保局仲裁办申请工伤待遇仲裁（因工死亡的还应提供直系亲属的身份证、户口本、结婚证、收入证明等有关资料）。

2020-11-24 16:47

房屋出售协议的注意事项

房屋出售协议注意事项主要有： 1、房屋手续是否齐全，尤其要注意房屋是否有产权证； 2、房屋产权是否明晰，是否存在共有的情形，如果是共有，要防止个人擅自处分； 3、交易房屋是否存在物上负担，是否被租赁或者是抵押以及转卖； 4、明确房屋所附属的土地的性质，是划拨土地还是出让土地，确定产权到期后该如何处理； 5、留意房屋的市政规划，是否影响采光等权利。

2022-08-27 17:17

协议离婚注意事项是什么

协议离婚注意事项： 1、离婚协议书中的财产分割要细化。对于夫妻财产分割方面，要对财产进行细化，具体到哪些财产，如何分割。忌使用一些较笼统的语言，例如：离婚协议约定，财产已分割完毕，双方对此无异议。另外，对于夫妻财产分割还应注意的事项有：防止签订离婚协议时一方隐匿财产。因此，不能做类似“男女双方名下的其它财产归各自所有”、或“男女双方无其它财产争议”的约定，以避免离婚后丧失起诉分割对方隐匿的其它财产的机会。 2、离婚协议书中的子女抚养要具体。对子女抚养的问题，首先要明确由哪方抚养孩子对孩子的成长比较有利。针对孩子的抚养费问题经常会发生争执。因此，在约定孩子抚养费、探视权等问题上，要有详细的数额规定及时间限制。避免出现一些笼统的词语，为以后的纠纷埋下隐患。

2024-05-09 14:38

公司入职协议的注意事项

公司入职协议的注意事项如下：1、劳动者应注意了解单位基本情况；2、明确工作内容、工作地点、劳动报酬；3、关于试用期的问题要特别注意；4、劳动报酬的支付方式与支付时间应标注清楚；6、关于社会保险与住房公积金的约定；7、入职协议盖章后，劳动者本人和用人单位应各保管一份。