2024-06-05 14:49

合同到期不再续签的是否可以够申请失业金

合同到期不再续签可以领失业金的不一定可以领取失业金，如果是劳动者主动选择不续签的，则不能领取失业金；如果是单位选择不续签，且符合下列条件的，则可以领取失业金： 一、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年。 二、已经进行失业登记，并有求职要求。

2025-04-07 16:56

合同到期不续签的能领失业金吗

合同到期，自愿不续签不可以领取失业金。失业保险领取条件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。 3、已办理失业登记，并有求职要求。

2024-12-27 11:33

合同到期了不续签是不是能领失业保险

劳动合同到期，自己辞职的不能领取失业金。 失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系； 累计缴纳失业保险达到一年的才能领取，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。

2022-08-09 11:30

合同到期不续签可以领失业金吗

合同到期，不续签不可以领取失业金。失业保险领取条件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。 3、已办理失业登记，并有求职要求。

2021-02-26 11:20

合同到期单位不续签有失业金吗

符合条件的话两者都可以得到； 1、公司决定不续签的，支付经济补偿金 2、失业保险连续缴满一年的，这种情况下办理失业登记后可以领取失业金。 （1）依照《劳动合同法》第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的； （2）由用人单位依照《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的； （3）用人单位依照《劳动合同法》第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； （4）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的； （5）劳动者本人依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的； （6）法律、法规、规章规定的其他情形。